Stellenausschreibungen

  1. Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im IT-Bereich in der Geschäftsstelle der HAdW (Bewerbungsschluss: 25. Februar 2024)
  2. 2 Research Associate / PhD candidate (f/m/d) positions in the interdisciplinary research project “In the Age of the Polycrisis: How complex crises emerge and how we can confront them” (Closing date für applications: February 11th, 2024)

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im IT-Bereich in der Geschäftsstelle der HAdW

Im Referat Wissenschaft und Digitale Infrastruktur der Geschäftsstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im IT-Bereich

zu besetzen. Dienstort ist Heidelberg.

Das Aufgabenspektrum umfasst:

  • Konzeption und Umsetzung von Datenbanksystemen und digitaler Forschungsumgebungen für die Projekte der Akademie
  • Technische Unterstützung laufender und zukünftiger Projekte wie auch der Geschäftsstelle
  • Begleitung der Langzeitarchivierung von Forschungsdaten
  • Entwicklung von Forschungstools und Schnittstellen für Forschungsdaten
  • Koordination der IT-Dienstleister der Akademie (Hilfskräfte, Servicepartner, Beschaffung etc.)
  • Zusammenarbeit mit Landes- und Bundeseinrichtungen zum Thema IT und Digital Humanities
  • First-Level-Support für die Beschäftigten der Akademie
  • Technische Begleitung der Veranstaltungen der Akademie

Gefordert sind:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Erfahrungen im Bereich der Systemadministration (Server, Arbeitsplatznetzwerke etc.)
  • Sicherer Umgang mit Microsoft-Softwareprodukten (Installation und Nutzung)
  • Nachweis zur Entwicklung von relationalen und/oder dokumentbasierten Datenbanksystemen (bspw. SQL, XML)
  • Programmierkenntnisse (Python, R oder ähnliches)

Erwünscht sind:

  • Einschlägige Erfahrung im Bereich der Digital Humanities
  • Erfahrungen mit Graph-Datenbanken und Cloudsystemen
  • Erfahrungen im Bereich Linux
  • Erfahrungen im Bereich des Forschungsdatenmanagements und Software Engineering
  • Erfahrungen im Bereich der Konzeption von Schnittstellen und UI
  • Flexible und eigenverantwortliche Arbeitsorganisation
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
  • Gute Teamfähigkeiten

Das Arbeitsverhältnis soll zunächst auf zwei Jahre befristet werden und wird nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung ist grundsätzlich möglich und wird angestrebt. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Dieta Svoboda-Baas (Dieta.Svoboda-Baas@hadw-bw.de) per E-Mail sehr gerne zur Verfügung.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen und Angabe der Kennziffer 01/2024 richten Sie bitte bis zum 25. Februar 2024 in einer einzigen PDF-Datei per E-Mail an: verwaltung@hadw-bw.de.


2 Research Associate / PhD candidate (f/m/d) positions in the interdisciplinary research project “In the Age of the Polycrisis: How complex crises emerge and how we can confront them”

The research project is led by Dr. Gordon M. Friedrichs (Max Planck Institute for Comparative Public Law and International Law, Heidelberg) and Dr. Natalie Rauscher (Heidelberg Center for American Studies). The positions start on April 1, 2024.

Project description:

Funded by the Heidelberg Academy of Sciences and Humanities and the state of Baden-Württemberg, the research project addresses the largely unexplored phenomenon of polycrises, characterized by a system of parallel, overlapping, and connected crises on a global scale. The project and doctoral dissertations will investigate the interplay of complex crises and strategies for reducing their complexity. The research endeavors to conceptualize the emergence, development, and progression of polycrises. The dissertation projects will focus on the impact of these crises on public and political discourses, crisis communication, and societal polarization within Europe and the USA. Possible case studies for the dissertation projects include the Russian war against Ukraine and the impact of climate change with a focus on recurring natural disasters. The project integrates theories and methods from International Relations and American Studies, including complexity theory and quantitative and qualitative methods for discourse analysis.

The research project is part of the ninth sub-program of the WIN-Kolleg  “Complexity reduction” (internal link).
More information on the principal investigators and the research project are available here (internal link).

Responsibilities:

  • Supporting the collaborative process of addressing the project's research questions.
  • Conducting data collection from primary and secondary sources.
  • Coordinating and cooperating with student research assistants.
  • Conducting qualitative case studies.
  • Co-authoring project publications and co-organization of project-related workshops.

Requirements:

  • Completed MA degree in a relevant discipline (e.g., political science, social science, preferably with a focus on international relations OR American Studies, preferably with a focus on history or political science; other related degrees are welcome to apply) with exceptional grades (completion by March 30th, 2024, at the latest). Successful applicants are expected to be doctoral candidates at either the Faculty of Economics and Social Sciences or the Faculty of Philosophy, depending on their academic background.
  • Expertise and interest in theory-driven empirical research and proficient skills in qualitative methods. Experience with quantitative methods and interdisciplinary research is an asset.
  • Fluency in English.
  • Teamwork skills and a demonstrable interest in the research project.
  • Commitment to writing a PhD thesis during the three-year contract.

Benefits:

  • Three years of funding with the possibility of a one-year extension, contingent on project funding. Salaries are predicated on the German public sector remuneration system (TV-L 13, 50%).
  • Additional funding for (international) research trips and conferences is available.
  • Participation in a stimulating interdisciplinary and international research environment at the WIN-Kolleg of the Heidelberg Academy of Sciences and Humanities.
  • Opportunities for professional networking and training at the Heidelberg University’s Graduate Academy and within the Political Science and American Studies Departments.
  • Inclusion in collaborative networks with European and North American scholars.
  • Individualized mentoring to support academic and professional development.

Prospective applicants are required to submit a single PDF file containing a brief letter of motivation, a CV, a list of obtained degrees/grades, copies of degrees, and a one-page outline of the planned PhD project. Applications should be sent to Dr. Gordon M. Friedrichs (friedrichs@mpil.de) and Dr. Natalie Rauscher (nrauscher@hca.uni-heidelberg.de) by February 11th, 2024.

Questions about the position can be directed to both project leaders.

The Heidelberg Academy of Sciences and Humanities is dedicated to equal opportunities and diversity. Qualified female candidates are particularly encouraged to apply. Persons with severe disabilities will be given preference if they are equally qualified.